Kann man Motivation kaufen? Sind Menschen steuerbar – und wenn ja, wie? Welche Folgen haben Bonussysteme? In seinem Bestseller »Mythos Motivation« hat Reinhard K. Sprenger die weitverbreiteten Anreizsysteme in Unternehmen zerlegt und ihre kontraproduktiven Folgen beleuchtet. Jetzt bekommen seine hochrelevanten Inhalte ein magaziniges Gesicht. Das neuartige Bookazine greift Sprengers zentrale Thesen auf und betrachtet sie aus einer brandaktuellen Perspektive. Mit packenden Reportagen, spannenden Interviews, erhellenden Umfragen und inspirierenden Fotostrecken ist das von Sprenger kuratierte Bookazine ein Must-have für motivierte Führungskräfte von heute und morgen!
1. Auflage, 2014
Bindeart: Paperback Format: 160 x 229 x 10 mm Gewicht: 283 g Umfang: 112 Seiten
e0000000000000000000000000092515Performer - Führen geht heute anders 1: Motivationhttps://campus.de/business-management/fuehrung-management/performer-fuehren-geht-heute-anders-1-motivation/CAM50155https://campus.de/media/a6/e6/d6/1748313291/9783593501550.jpeg?ts=1776580591InStock9.99EURCAM50155e0000000000000000000000000092515PaperbackManager, Erfolg, Psychologie, Sprenger, Karriere, Management, Mitarbeitermotivation, Motivation, Mitarbeiterführung, BonussystemePerformer. Führen geht heute andersBuch1. Auflage, 2014978-3-593-50155-0{"extensions":[],"displayParent":false,"mainVariantId":"e0000000000000000000000000092515","configuratorGroupConfig":null,"displayCheapestVariant":false,"displayMainVariant":true}truetrueManagement, Manager, Karriere, Erfolg, Sprenger, Mitarbeiterführung, Psychologie, Mitarbeitermotivation, Motivation, Bonussystemee0000000000000000000000000092515Performer - Führen geht heute anders 1: Motivation9.999.99https://campus.de/business-management/fuehrung-management/performer-fuehren-geht-heute-anders-1-motivation/CAM50155https://campus.de/media/a6/e6/d6/1748313291/9783593501550.jpeg?ts=1776580591InStockCAM50155e0000000000000000000000000092515PaperbackManager, Erfolg, Psychologie, Sprenger, Karriere, Management, Mitarbeitermotivation, Motivation, Mitarbeiterführung, BonussystemePerformer. Führen geht heute andersBuch1. Auflage, 2014978-3-593-50155-0{"extensions":[],"displayParent":false,"mainVariantId":"e0000000000000000000000000092515","configuratorGroupConfig":null,"displayCheapestVariant":false,"displayMainVariant":true}truetrueManagement, Manager, Karriere, Erfolg, Sprenger, Mitarbeiterführung, Psychologie, Mitarbeitermotivation, Motivation, Bonussysteme/Startseite/Startseite/Business & Management/Startseite/Business & Management/Führung & Management/business-management/business-management/fuehrung-managemente0000000000000000000000000000296e0000000000000000000000000118172e0000000000000000000000000259258e0000000000000000000000000259259e0000000000000000000000000000296e0000000000000000000000000118172e0000000000000000000000000259258CampusKann man Motivation kaufen? Sind Menschen steuerbar – und wenn ja, wie? Welche Folgen haben Bonussysteme? In seinem Bestseller »Mythos Motivation« hat Reinhard K. Sprenger die weitverbreiteten Anreizsysteme in Unternehmen zerlegt und ihre kontraproduktiven Folgen beleuchtet. Jetzt bekommen seine hochrelevanten Inhalte ein magaziniges Gesicht. Das neuartige Bookazine greift Sprengers zentrale Thesen auf und betrachtet sie aus einer brandaktuellen Perspektive. Mit packenden Reportagen, spannenden Interviews, erhellenden Umfragen und inspirierenden Fotostrecken ist das von Sprenger kuratierte Bookazine ein Must-have für motivierte Führungskräfte von heute und morgen!9.99
