Zum Hauptinhalt springen Zur Suche springen Zur Hauptnavigation springen
Wirklich erfolgreich sind Meetings dann, wenn gute Ergebnisse erzielt werden, die Zusammenarbeit klappt und die Teilnehmer die aufgewandte Zeit für sinnvoll erachten. Die Autoren zeigen, wie Besprechungen schnell und zielgerichtet vorbereitet werden, wie die gekonnte (Gesprächs-)Leitung aussieht und wie mit allerlei Schwierigkeiten und »kritischen Zeitgenossen« umgegangen werden kann. Das Buch gibt Meetinganfängern erste Tipps und erleichtert den Einstieg in das moderne Sitzungsmanagement, hilft aber auch erfahrenen Berufstätigen mithilfe von Checklisten schnell ihr Wissen wieder up to date zu bringen. Sehr praxisnah, viele Arbeitsblätter und Tipps. Und weil die moderne Meetinglandschaft bunter geworden ist, bietet das Buch kurze Beiträge zu: »Meetings moderieren«, »Sitzungen chairen«, »Konferenzen leiten« sowie praxisnahe Tipps für die Planung und Durchführung von Telefonmeetings und Videokonferenzen. Aus dem Inhalt: • Wann und mit wem sind Meetings sinnvoll? • Welche Themen gehören in ein Meeting? • Wie sieht eine zielorientierte Vorbereitung aus? • Souverän anfangen, nachhaltig abschließen: Aufbau und professionelles Leiten des Meetings • Auch Leiten kann gelernt werden: Vielerlei Handwerkzeug für die (Gesprächs-)Leitung im Meeting • Störungen und Konflikte in Meetings • Arbeitsgruppen gekonnt moderieren • Sitzungen »chairen« – die hohe Kompetenz zwischen Leiten und Moderieren • Konferenzen leiten – ein Job für Multitalente! • Telefonmeetings – hört denn noch jemand zu? • Videokonferenzen – bitte alle mal lächeln!
Inhalte werden geladen ...

Über Martin Hartmann

Dr. Martin Hartmann, Jg. 1955, Dipl. Päd., nach Studium und Hochschultätigkeit Projektleiter in der Medienforschung und -beratung. Zwei Jahre als Journalist und Fotograf in London tätig. Autor im Beltz Verlag: »Präsentieren«, »Zielgerichtet moderieren«, »Kompetent und erfolgreich im Beruf«, »Mini-Handbuch Meetings leiten« sowie »75 Bildkarten für Präsentations-, Vortrags- und Rhetoriktrainings«. Bei train in Bonn als Berater, Coach und Trainer.

Mehr zu Martin Hartmann

Über Rüdiger Funk

Rüdiger Funk, Dipl. Päd., Jg. 1955, Mitbegründer und Partner von train, erfahrener PE-Berater, Trainer und Moderator mit über 400 Workshop- und Veranstaltungsmoderationen im Erfahrungsschatz. Seit 30 Jahren im Beratungs- und Trainingsgeschäft mit dem Leistungsschwerpunkt Konzeption und Implementierung von Führungskräfteentwicklungsprogrammen im Rahmen klassischer, virtueller und hybrider Strukturen. Begeisterter Workshopmoderator und Trainer, der sich freut, durch zunehmende Online-Qualifizierungsaktivitäten weniger unterwegs zu sein. E-Mail: E-Mail wird geladen...

Mehr zu Rüdiger Funk

Über Alexander Zoll

Alexander Zoll; Studium der Rechtswissenschaft und Betriebswirtschaft; Certified Performance Technologist (International Society for Performance Improvement); Einsätze als Trainer und Berater in Europa, Zentralamerika und Asien mit den Schwerpunkten: Führung und Kommunikation in internationalen Teams, Präsentation und Moderation; Gesprächsführung und Coaching von Gruppen und Einzelpersonen, Train the Trainer, Personal- und Organisationsentwicklung.

Mehr zu Alexander Zoll

Inhalte werden geladen ...